Das novellierte Gleichbehandlungsprogramm von E.ON Westfalen Weser ist im Januar 2010 als Organisationsanweisung im Organisationshandbuch implementiert worden. Es wurde der Bundesnetzagentur für Elektrizität, Gas, Telekommunikation, Post und Eisenbahn (BNetzA) am 05.01.2010 zugesendet und somit bekannt gemacht.



Hier können Sie den Bericht über die Maßnahmen zur Durchführung des Gleichbehandlungsprogramms im Jahre 2010 herunterladen: